Астрахань C
☎ (8512)50-29-03
Обратная связь
Клиника-Сити Астрахань

Последние комментарии


Zwnetully:
Sefpst canadian pharmacy reviews Cmfaus...
Сегодня, 23:22

Mqvhtully:
Emoute order vardenafil 30 pills Qqwoui Rybpwp cheap cialis with prescription Jbgqfy...
Сегодня, 22:47

Rizdtully:
Ohklfg accutane online canada pharmacy Xuoqhb...
Сегодня, 22:11

Jcpwtully:
Wdbvvt cost ivermectin Bkmmum...
Сегодня, 21:51

Evpftully:
Wqwoow erectile dysfunction age Tqkscb Jwuesr buy prednisone 20mg online Pyrurb...
Сегодня, 21:31

Wezrtully:
Gemipw medicine prednisone 5mg Tdkfug Edugzz vardenafil generic vs brand name Hlsujq Wpulqh ivermectin pills...
Сегодня, 21:01

Rniwtully:
Cwmzjj best ed pill for diabetics Fpegws...
Сегодня, 19:58

Сегодня в СМИ

Dream team – ОАО «МРСК Юга»


0
1

Dream team – ОАО «МРСК Юга»

Сотрудники филиала ОАО «МРСК Юга» – «Астраханьэнерго» приняли участие в заседании областного профсоюзного актива «Достойному труду – достойную оплату и надежные социальные гарантии», проводившемся Астраханским областным объединением организаций профсоюзов в рамках Всемирного дня действий «За достойный труд!». Одним из вопросов было обсуждение проблемы занятости молодежи. На заседании с докладом «Молодежь и занятость в энергетике» выступила делегированная от Астраханской территориальной организации «Всероссийского Электропрофсоюза», председатель профсоюзного Молодежного совета, ведущий специалист отдела по связям с общественностью филиала ОАО «МРСК Юга» – «Астраханьэнерго» Ирина Сазыкина. Она поделилась опытом решения проблемы привлечения молодежи в энергетическую отрасль, который давно и успешно решается в филиале ОАО «МРСК Юга» – «Астраханьэнерго». Проблема занятости молодежи в энергетике в зоне ответственности крупнейшей энергокомпании Юга России – ОАО «МРСК Юга» решается в нескольких направлениях. К примеру, в филиале «Астраханьэнерго» созданы все условия для работы молодежи, ее профессионального роста. Сформирован кадровый резерв молодых специалистов. Сотрудники астраханского филиала ОАО «МРСК Юга» в рамках договоров о стратегическом партнерстве с крупнейшими вузами и ссузами Астраханской области имеют возможность получать образование, в том числе, высшее, на бесплатной основе. Для привлечения молодежи на работу в энергетическую отрасль проводится целый комплекс мероприятий не только со студентами профильных вузов и ссузов, но и со школьниками. В астраханском филиале ОАО «МРСК Юга» реализуется целевая коммуникационной программы ОАО «Холдинг МРСК» «Электроэнергетика – профессия будущего». Астраханская область включена в число пилотных площадок. Цель – популяризация профессии энергетика и привлечение в отрасль молодых кадров. В программе участвуют не только энергетики, но и руководители высших и средне-специальных учебных заведений, учащиеся школ. В рабочую группу вошли представители министерства образования и науки Астраханской области, министерства социального развития и труда, общественности, в том числе профсоюзов. Деятельность энергетиков ОАО «МРСК Юга» получила высокую оценку и поддержку министра образования и науки Астраханской области Виталия Гутмана. – Благодаря социальному партнерству работодателя и «Электропрофсоюза», резюмировала председатель астраханского областного объединения профсоюзов Светлана Калашникова, – социальная защищенность и условия труда у энергетиков филиала ОАО «МРСК Юга» – «Астраханьэнерго» на сегодняшний день – одни из самых достойных в Астраханской области.
Если вы нашли опечатку или ошибку в наших новостях, пожалуйста, сообщите нам об этом. Выделите ошибку и нажмите одновременно клавиши «Ctrl» и «Enter».
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.

1 комментарий

Информация

Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 60 дней со дня публикации.

Сегодня в СМИ:

Главное:

Загрузка...
Политика использования файлов cookies
При использовании данного сайта, пользователь подтверждает свое согласие на использование файлов cookies. Если Пользователь с этим не согласен, то он должен соответствующим образом установить настройки своего браузера или не использовать Сайт.
Понятно
Подробнее